運送業界においては、安全な運転環境を維持するために、運行管理者の役割が非常に重要です。
運行管理者は、ドライバーの健康管理やシフト管理などを通じて、交通事故の防止に貢献する国家資格者です。
この記事では、運行管理者の業務内容、資格取得のルート、及びその必要性について詳しく解説します。
運行管理者とは？
運行管理者は、事業用自動車を運用する運送事業者において、安全な運行を確保するために法律で義務付けられている国家資格です。
具体的な業務には、ドライバーの健康状態の確認、シフトの作成、安全運転のための指導が含まれます。
運行管理者には「貨物」と「旅客」の二種類があり、運用する車両の種類や数に応じて適切な人数の運行管理者が必要とされています。
主な業務内容
運行管理者は、以下のような多岐にわたる業務を担当します：
- ドライバーのシフト作成
- 安全教育の実施
- 健康状態の確認
- 休憩や睡眠施設の管理
- 補助者の指導や監督
運行管理者を目指すためのルート
運行管理者として認定を受けるためには、国家試験に合格するか、一定の条件を満たす必要があります。
国家試験の場合、一年以上の実務経験が必要です。
また、5年以上の実務経験があれば、基礎講習や一般講習を修了することで資格を取得することが可能です。
運行管理者の配置と届け出
運行管理者を新たに選任した場合、その旨を国土交通大臣に届け出る必要があります。
貨物自動車運送事業者の場合は選任から1週間以内、旅客自動車運送事業者の場合は15日以内に届け出を行う必要があります。
運行管理者が知っておくべきこと
運行管理者は、基本的にドライバーとしての兼任はできません。
また、運行管理者の資格を維持するためには、定期的な講習が必要です。
これには一般講習、基礎講習、特別講習が含まれ、選任された年度や特定の事情に応じて受講する必要があります。
まとめ
運送業界での運行管理者の役割は、単に運行を監督するだけでなく、安全文化の確立にも寄与します。
資格の取得はキャリアアップや就職、転職の際にも有利となるため、運送業界で働く方々にとって、運行管理者は重要な資格です。